- Середній заробіток співробітників Газпрому
- Останні новини підвищенні заробітної плати
- Чи варто боятися скорочень?
- Цікаві факти про компанію
Газпром - це одна з найвідоміших російських компаній в світі, яка займається видобутком, зберіганням, а також продажем газу і нафти. Дослідження. Проведені американськими економістами, показали, що в 2011 році вона стала не тільки найвідомішою російською компанією, а ще й найприбутковішою в світі, отже, заробляють її співробітники досить непогано, і все одно багатьох цікавить питання про те, чи буде підвищення зарплати співробітникам Газпрому в 2016 році.
Зміст статті:
Середній заробіток співробітників Газпрому
З компанії, що займається видобутком газу і нафти, працює майже 400 000 чоловік і, природно, всі вони отримують різну заробітну плату, розмір якої повністю залежить від займаної людиною посади, а також тих функцій, які він виконує. Відразу варто сказати про те, що люди, які займаються видобутком і розповсюдженням енергоресурсів, просто не можуть отримувати дуже мало, так що порівнювати їх дохід з доходом службовців бюджетних організацій ( пожежників , педагогів і так далі) не варто.
Найбільше заробляє глава компанії Газпром, середньорічний дохід якого становить в середньому 4-5 мільйонів доларів (його місячний дохід зможе обчислити навіть дитина). Акціонери отримують набагато менше, але і їм нема на що скаржитися, так як вони отримують дивіденди від продажів, а продажі у цій компанії, як відомо, досить великі (70% державного бюджету наповнюється завдяки продажам нафти і газу). Члени ради директорів компанії заробляють приблизно мільйон в рік, так що про те, чи буде надбавка до зарплати співробітникам Газпрому в 2016 році в Росії, вони теж мало хвилюються, зате звичайні різноробочі, який отримують не більше 80-ти тисяч в місяць, набирання порадіють . Начальники всіляких відділів можуть отримувати від 100 до 200 тисяч в місяць, а ось менеджери заробляють і зовсім непогано (всупереч статистиці, яка говорить про те, що менеджером бути не престижно), тому що їх середньомісячний заробіток в окремі періоди може досягати 300 тисяч.
Так як філії нафтогазової компанії знаходяться по всій країні, заробіток у столичних робітників і робочих з «периферії» буде відрізнятися, але якщо порахувати середній дохід службовців організації, то на сьогоднішній день він варіює від 50-ти до 80-ти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (це якщо брати службовців із середнім достатком, до кризи ця цифра була в два рази більше). Однак навіть при таких високих доходах дані про підвищення окладів співробітників Газпрому в Росії і останні новини з цього питання все одно хвилюють всіх.
Останні новини підвищенні заробітної плати
За часів фінансово-економічної кризи багато бюджетних організацій почали відчувати дефіцит грошових коштів, тому ні про яке підвищення доходів сої службовців вони навіть не замислювалися. Росіяни вже навіть в деякому роді звикли до того, що їх зарплати останнім часом переважно зменшують, але така великомасштабна корпорація як «Газпром» відома своєю стабільністю, тому навіть в умовах кризи може забезпечити своїх співробітників цілком пристойними доходами.
Керівництво підприємства каже про те, що навіть в найгірші часи (наприклад, за часів кризи) вони будуть піклуватися про добробут своїх робітників, тому вони невпинно думають про те, що буде з зарплатою працівника Газпрому. Дана корпорація не дарма вважається однією з найуспішніших в країні, і за всю свою історію злетів і падінь (всяке ж бувало) вона змогла домогтися успіхів і поваги на світовому ринку. Її керівництво, природно, переживає про свій добробут і не втомлюється його примножувати, але його головна перевага полягає в тому, що воно не забуває про те, що своїм успіхом вони зобов'язані саме своїм співробітникам, а за успіх, як відомо, коштує дорого і економити на ньому не рекомендується. Згідно з останньою заявою голови правління корпорації, доходи її співробітників в майбутньому році можуть бути збільшені на 6,7%.
Що стосується індексації заробітних плат співробітників Газпрому в 2016 році в Росії, то вона відбудеться в запланованому порядку, тому що ще кілька років тому президент корпорації підписав указ про те, що оклади його співробітників повинні щороку зростати порівнянно з інфляцією, тому про щорічну індексацію забувати ні в якому разі не варто. Крім того, у керівництва цієї організації зі службовцями укладено колективний трудовий договір , Який служить своєрідним гарантом відносин між роботодавцем і його працівниками, і згідно з цим договором зарплати співробітників повинні індексуватися постійно. Щорічне підвищення проводиться у відповідь на щорічний зростання цін на продовольчі товари і послуги , І керівництво компанії це розуміє.
З неофіційних джерел інформації стало відомо, що ставка співробітника Газпрому на 2016 рік в РФбудет збільшена на 6,7%. Ця цифра не взялася з нізвідки, вона надана Мінекономрозвитку, фахівці якого припустили, що в наступному році інфляція буде триматися на утраті 7,5-9%. У групі Газпром вже давно з успіхом застосовується так звана система соціального партнерства, згідно з якою керівництво організації прагне до того, щоб доходи співробітників завжди залишалися на високому рівні, а співробітники, в свою чергу, прагнуть працювати якнайкраще.
Чи варто боятися скорочень?
В кінці 2014 року в пресі стала періодично з'являтися інформація про те, що кількість співробітників нафтогазової корпорації буде суттєво зменшено, причому деякі джерела говорили про те, що число звільнень буде воістину масштабним - 10-15%. Однак на питання преси про те, чи буде скорочення співробітників Газпрому в 2016 році, глава корпорації відповів, що ця інформація є неправдивою. Більш того, він говорить, що планує розширення штату і прийом нових працівників на нові посади, так що панікувати з цього приводу не варто. Навіть за часів криза нафту і газ продаються дуже добре, отже, працівники в цій сфері будуть потрібні завжди. Витрати корпорації на оплату заробітних плат за 2015 рік зросли на 12% і вони перевищили 300 мільярдів рублів (у всякому разі, саме таку інформацію керівництво надало податкової інспекції). Крім того, відомий американський журнал заявив про те, сто стан Олексія Міллера (голови правління) зросла на 43% і ніякі звільнення не потрібні були, так що гроші на виплату заробітних плат вже існуючим співробітникам він як-небудь знайде.
Цікаві факти про компанію
Корпорація Газпром була відкрита ще в 89-му році і за всю історію свого існування вона пережила багато цікавого. Одним з найцікавіших фактів розвитку компанії є те, що під час сильного фінансового криза в країні (2008) члени правління змогли заробити майже 100 мільйонів рублів, а в наступному році ця цифра збільшилася на 21%. А в 2009 році відбулося просто рекордне збільшення зарплати співробітникам Газпрому, тому що в той час тому-менеджер компанії міг заробити близько двох мільйонів рублів на місяць, що, природно, не пройшло непоміченим. А історія про те, як нафтогазова корпорація отримала «Шнобелівську премію» за застосування концепції уявних чисел у сфері бізнесу та економіки, взагалі дивовижна, бо вона ще раз підтверджує те, що в цій організації працюють абсолютно неординарні і креативні люди, які заслуговують на те, щоб їхня праця була оплачена гідно.
Чи варто боятися скорочень?
