Аналіз ринку праці Миколаївської області

1. Статистичний аналіз ринку праці в Миколаївській області
2. Специфічні особливості ринку праці Миколаївської області

Причорноморську з її степовими і лісостеповими зонами займає територія Миколаївської області (4,5% території України). У XIX - XX століттях її родючий грунт, що живиться повноводними ріками Південного Бугу та Інгулу, зробила цю територію найбільшим європейським постачальником зерна. Радянська індустріалізація 30-х років перетворила споконвічно аграрну область на великий промисловий і портовий регіон. Миколаївська область володіє потужним реакріціонним і санаторно-курортним потенціалом, який визначається унікальною географією області - лісостепова зона на півночі прорізається відрогами Придністровської височини, тут протікає 85 річок, південна частина має вихід до Чорного моря.

Добре розвинена транспортна мережа, включаючи річкове і морське судноплавство. Миколаївські верфі є постійна база для поповнення вакансій в області. Історичні пам'ятки регіону, пов'язані з ім'ям Суворова і Верещагіна, привертає сюди велику кількість туристів, що не може не позначатися на можливості отримання сезонного заробітку. Основа економіки області - суднобудування і кольорова металургія, електроенергетика, харчосмакова і переробна промисловість. Основними, що створюють робочі місця в регіоні, є підприємства: Миколаївський морський порт, Бузький та Жовтневий (річкові) порти, суднобудівний завод «Океан», Чорноморський суднобудівний завод, завод «Шестидесяти одного комунара», Миколаївський глиноземний завод, Південно-Українська атомна електростанція і підприємства, що організують інфраструктуру цих найбільших в Україні виробництв. Сільське господарство (зерноводство, виноградарство, скотарство) випереджає промисловість області за зайнятості трудовими ресурсами (11 га орної землі на людини) і є перспективним напрямком для інвестиційної діяльності. Кількість працівників з неповною зайнятістю становить 227483 особи, з них більше 23% отримують заробітну плату в межах 1000 - 1500 гривень, заробіток 38% лежить нижче цієї межі. 15,4% працюючого населення отримують зарплату в межах 15000 - 5000 гривень. Це вище за середні показники по Україні.

Статистичний аналіз ринку праці в Миколаївській області

Станом на 01.04.2020 року в регіоні було зареєстровано 15198 безробітних, це 2,1% від працездатного населення області. Попит і пропозиція на робочу силу в Миколаївській області представлені таблицею:

Рівень економічно активного населення в співвідношенні до кількості людей працездатного віку становить 73,1%. Квітень - травень характеризується істотним скороченням кількості безробітних (на 11,6%). В основному, за рахунок появи на ринку праці пакету сезонних пропозицій роботи (робота водія, фахівці сільського господарства, робота продавця, підсобні працівники, робота бухгалтера, екскурсоводи, робота няні, а також адміністраторська робота в готельних комплексах, робота охоронця, вантажники і прибиральники, обслуговуючий персонал, оздоблювальні роботи). І нормалізації економічного і політичного становища в країні, що дозволило створити нові робочі місця на діючих виробництвах (робота інженера, технолога, робота менеджера, фінансиста, робота юриста). розподіл вакансій по кваліфікаційним ознакою виглядає наступним чином:

Найбільше скорочення кількості безробітних зареєстровано в Снігурівському районі - 41%. Серед безробітних кожен другий - робочий, кожен четвертий - службовець. В середньому по області рівень безробіття становить 2,1%. Вищий рівень в Єланецькому районі - 5,6%, нижчий - в обласному центрі (0,9%).

Специфічні особливості ринку праці Миколаївської області

В регіоні велику питому вагу складають підприємства державної форми господарювання. Це призводить до високої залежності ринку праці Миколаївської області від економічного стану країни в цілому і від політичного курсу уряду, який, в свою чергу, впливає на приплив інвестицій в регіон і на можливість укладення прямих договорів підприємств Миколаївщини із зарубіжними і вітчизняними партнерами. Хитке становище в енергетиці країни поставило енергозалежні підприємства області, а таких більшість, на грань банкрутства. На 2009 рік припав пік звільнень і скорочень часу оплачуваної праці. Середня тривалість періоду пошуку роботи становила 6-7 місяців. Підприємства Миколаївської області у багатьох показниках орієнтовані на російських партнерів. Підписання нових міжурядових документів полегшило стан на ринку праці в області.